マイカーローン比較は金利が重要です。一番安い金融機関を探して賢くマイカーローンを組みましょう。

マイカーローンに限らず、ローンの審査の中で職業を調べるとき、派遣社員は未だに不利に扱われます。それは、派遣社員は収入が安定してなさそうに思えるからだけでしょうか？

ここでは、派遣社員がマイカーローンを組むときに重視すべきポイントをお話しします。

派遣社員は正社員に比べて、収入が安定していないように思われるケースが多いです。収入だけではなく、職種も転々としているのでは？と疑われたりします。

しかし、それは勤続年数が長ければ信用を得られる場合もあります。例えば、契約社員で勤続年数が5年ほどあれば、審査に通る確率はかなり上がります。

審査基準としては、契約社員は勤続年数が3年以上が好ましいです。

なぜ、契約社員がマイカーローンの審査に通りにくいかと言いますと、契約社員という雇用形態が比較的まだ新しいからです。契約社員に対する考え方は、マイカーローンの会社によって違います。

契約社員で5年ほど働いていたとしても、借入額から見たときに年収が少なければ、マイカーローンの審査に通らない可能性が出てきます。この割合は数字として決まっていますから、審査の前に自分で計算できますのでチェックしてみるといいでしょう。

正式な計算式は「年収×40%＝借入可能額」です。この計算式で出した借入可能額よりも希望している借入額が多い場合は、雇用形態が派遣社員ではなくてもマイカーローンの審査に落ちてしまいます。

契約社員であっても、正社員であっても自分の年収に見合った車を購入しましょう。

マイカーローンは昔と違って様々な種類があり、サービス内容や審査基準も多種多様です。どこのマイカーローン会社でも、年収から見た借入可能額の割合は基本的には変わりませんが、職種や雇用形態、勤続年数などに関しては考え方が様々です。

インターネットなどで各会社の判断基準やサービス内容を調べている人が多いですが、確実な答えが欲しいのなら、車を購入した販売店でおすすめのマイカーローン会社を教えてもらいましょう。

おすすめのマイカーローン会社は、同じくらいの車を購入して、同じような年収と勤続年数で、契約社員の人が今までに利用したマイカーローン会社を指します。

今までに沢山のお客様を扱ってきた車販売店なら、少しは有力な情報を入手できるかもしれません。確実にマイカーローンの審査に通りたいのなら、そうした下調べも必要です。